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近日，lululemon寂静通知，经董事会全面遴择并一致通过，任命前耐克高管Heidi O’Neill为公司新任首席践诺官，将于2026年9月8日寂静就职并加入董事会，常驻温哥华总部。这意味着，自本年1月前任CEO Calvin McDonald寂静卸任以来，这家市值近200亿好意思元的畅通品牌巨头，终于找到了新的掌舵东说念主。

新掌门什么来头？

董事会千挑万选出来的新任CEO Heidi O’Neill，到底是何方圣洁？

通俗来说，她是一位在畅通衣饰行业摸爬滚打了30多年的“老兵”。最亮眼的经验是在耐克使命了进步25年，一起作念到浮滥者、家具与品牌总裁，全面负责耐克的各人浮滥者与家具体系。

在耐克本领，O’Neill主导了品牌重塑，大幅裁减家具建筑周期，让新品从策划到上市的速率显著普及。她还深度参与了耐克从年营收约90亿好意思元成长为450亿好意思元各人巨头的全历程，在家具立异、数字化转型和各人运营方面积蓄了丰富的实战素养。

离开耐克后，她还担任过Spotify、凯悦栈房等多家浮滥范围企业的董事，视线横跨多个行业。

lululemon董事会践诺主席Marti Morfitt在公告中示意，之是以选拔O’Neill，是垂青她“在范围化推动冲破性理念与举措方面的到手素养，以及她推动变革与增长的专科才智”。

O’Neill本东说念主则在声明中说，lululemon领有“深厚用户兼并、立异基因与各人增长后劲”，她上任后的使命重心是“加快家具立异、潜入品牌文化影响力、拓展各人阛阓”。

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前任CEO干了7年，为什么走东说念主？

才略悟此次换帅，得先说说前任CEO是怎样“下课”的。

2025年12月11日，lululemon倏得通知，已任职进步7年的首席践诺官Calvin McDonald将于2026年1月31日辞职。音书来得倏得，其时公司连继任者齐还没找到，只示意正在与猎头协作物色下一任CEO。

特趣味的是，辞职音书公布本日，lululemon股价反而大涨了快要10%。成本阛阓用真金白银投了票：换东说念主，约略还有救。

客不雅地说，小九·体育世界杯(中国)官方网站McDonald在职本领的事迹答卷并不出丑。7年间，他把lululemon的年营收从33亿好意思元作念到了110亿好意思元，翻了3倍多；各人业务领土从18个阛阓拓展到30多个；还到手把中国大陆作念成了各人第二大阛阓。

但问题出在细节里。2025财年，lululemon固然全年营收冲破了111亿好意思元，但增速仅5%，创下公司上市以来最低记载；净利润更是同比下滑约13%至15.79亿好意思元，跌回两年前水平。

更让东说念主惦记的是大本营北好意思阛阓的发达。2025财年，好意思洲地区净收入同比下落1%，同店销售下落了3%——这然则为公司孝顺了进步七成营收的中枢土地。

还有一个绕不外去的东说念主物：lululemon首创东说念主Chip Wilson。这位首创东说念主早已不在公司担任寂静职务，但手脚握股约8.4%的大推动，他最近两年经常“开炮”，月旦现任搞定层“正在失去潮水感”，致使私费在《华尔街日报》刊登整版告白，直指公司“以殉国客户为代价迎阿华尔街”。2025年底，Wilson更是发起了代理权争夺战，试图改选董事会。

同期，激进投资者Elliott Investment Management也斥资约10亿好意思元入股，施压搞定层彭胀改进。

表里夹攻之下，CEO换东说念主实在成了势必。

阛阓在担忧

成本阛阓对新掌舵东说念主到来的音书十分冷淡——音书公布后，lululemon盘后股价一度重挫超6%，年内累计跌幅已进步20%。

为什么通知新CEO后，股价反而跌了？

一方面，O’Neill要到9月才能寂静上任，中间还有近5个月的过渡期。在首创东说念主代理权争夺战尚未平息、业务基本面握续承压的配景下，这种“恭候花样”让投资者感到不安。

另一方面，部分分析师对O’Neill在耐克后期负责的直面浮滥者业务发达有有疑虑，合计该业务在她离开前已面对压力。

正如Jefferies分析师所言：“O’Neill可能带来亟需的家具素养来推动品牌重置。但就现在而言，中枢问题仍然存在：一场握续的代理权争夺战增多了不祥情趣，而公司事迹还远未触底”。

从某种意旨上说，lululemon的换帅故事，是好多“新浮滥”品牌在快速增长后碰到瓶颈的缩影。一经靠一条瑜伽裤撬动千亿市值的品牌，如今不得不在立异乏力、竞争加重和里面博弈中贫央求变。Heidi O’Neill这位耐克老兵能否指导lululemon重回增长轨说念，谜底惟恐要比及本年9月之后才会缓缓揭晓。

南边+记者 黄晓韵小九体育世界杯中国官网首页